Selon un récent sondage de la SSR, une personne active sur six en Suisse dit avoir souffert d’un épuisement dû au travail. Une personne a accepté de partager son expérience et j’ai répondu aux questions de la journaliste Sandra Porchet à ce sujet. Pour lire l’article complet c’est par ici.
Depuis ce mois je collabore avec le cabinet de recrutement Great Square, qui accompagne ses client.e.s et ses candidat.e.s jusqu’à 6 mois après l’embauche, afin de donner au recrutement toutes ses chances de réussite.
J’ai été séduite par leur vision et leur concept de coaching, qui offre un espace de réflexion, permettant d’aligner les attentes de part et d’autre, et de poser les jalons d’une collaboration saine et durable.
Je suis heureuse de vous annoncer que j’ai rejoins l’équipe ICP Safe, comme personne de confiance externe. En 2012, le tribunal fédéral a rédigé un arrêt, invitant les entreprises à avoir recours à une personne de confiance interne ou externe (PCE), dans le but de prévenir les conflits et contribuer à protéger la santé des travailleurs, notamment la santé psychique.
Je me réjouis de cette nouvelle collaboration avec mes collègues psychologues spécialisées dans l’accompagnement de situations critiques au travail. C’est une occasion inédite d’enrichir nos pratiques, notamment en portant des regards croisés sur les situations complexes auxquelles nous sommes parfois confrontées.
Cette nouvelle collaboration n’a aucune incidence sur les client.e.s qui font déjà appel à moi pour cette prestation, si ce n’est qu’elles bénéficieront indirectement de cet enrichissement de pratique 🙂
Aujourd’hui j’ai été invitée par l’AI Vaud pour présenter mes prestations dans le cadre de leur forum. L’accompagnement de personnes en burnout, en souffrance au travail, ou encore en questionnement professionnel peut dans certains cas être pris en charge par l’AI, par votre assurance perte de gain ou encore par certaines assurances complémentaires. Je réponds volontiers à toutes vos questions à ce sujet, n’hésitez pas à me contacter!
Aujourd’hui j’ai été invité par l’association des alumni HEC pour parler du Burnout, dans le cadre d’une série sur la santé au travail. Si vous l’avez loupée, la conférence peut être visionnée ici: https://www.youtube.com/watch?v=e3BCcX_jRzM
Pas toujours aisé de concilier vie privée et vie professionnelle lorsqu’on travaille sur son lieu de vie. Thème d’actualité en cette période de crise sanitaire où le télétravail devient une des formes de travail la plus pratiquée. Merci à Carmine pour son témoignage et à Romain pour son partage d’expérience.
De grands changements de vie comme une séparation ou quitter son emploi salarié pour se lancer dans une activité indépendante peuvent être source de stress. Merci à Marie-Claude pour son témoignage, et merci à Sylvie pour ses précieux conseils
Un heureux évènement peut aussi être source de stress! Merci à Tami et Daniel pour leur témoignage, et merci à Stéphanie pour ses précieux conseils
Qu’entend-on par Mad Skills ou « Compétences folles » et en quoi sont-elles intéressantes pour les recruteurs? Nous vous l’expliquons dans un article paru dans Le Matin Dimanche…
Retrouvez l’article ici
